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“打造共好团队 共建伟大公司”演讲比赛优秀作品展示（二）——《团队的灵魂-责任》冯晓丽
作者： 时间：2015-12-22 00:00:00 访问次数：人
尊敬的各位评委，各位领导，亲爱的同事们大家上午好：
都说重要的事情说三遍，所以我至少再强调一遍，我叫冯晓丽，是2014年8月10日入职我们公司的，到现在已经有一年多的时间啦，但今天是第一次站在公司全体同事面前展现自己，非常感谢公司给我这样一个机会。平时都是在后台服务，今天终于站在了台前，我非常激动，也非常紧张，希望大家能够多多支持和鼓励！
我演讲的题目是《团队的灵魂——责任》
列夫托尔斯泰曾说：“一个人若是没有热情，他将一事无成，而热情的基点正是责任心。”美国作家海明威也曾说：“每个人都是为某种事业而诞生的，每个在地上行走的人，都有他在事业上和生活中应尽的职责。”
责任是立人之本，清醒地认识到自己的责任，并勇敢去担当，那么我们对自己、对社会都将问心无愧。自古以来中国传统文化中就有修身，齐家，治国，平天下为准的责任意识、担当精神。我们参加公司企业文化内训的时候，秦总也经常强调，做人一定要负责任。当然，责任意识，担当精神并不是要求我们一定要做到像范仲淹“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，周总理“为中华之崛起而读书”但至少要做到“在其位，谋其事”。拿我自己来说，我可能看不懂财务报表，不会做设计、做规划，接触不到公司的核心工作，不能为公司的核心业务尽自己的一份力，但我可以做到每一次公司召开会议的时候，会议室是整洁干净的，会议设备是正常可用的，会议席签的摆放是正确有序的，会议当中茶水服务及时，每次的会议和活动都可以像今天一样井然有序的进行。我认为，一个人不论从事什么样的工作，在一个什么样的岗位，做的事情是大是小，只要他能够认真去做，并把它做好，做到位，那就一定能够赢得信任获得尊重。
一个人不能缺少责任意识，一个优秀的团队更应该具有责任意识。在这里我给大家讲一个小故事，一个猎人带着猎狗去打猎。猎人一枪击中了一只兔子的后腿，受伤的兔子拼命逃生，猎狗在其后穷追不舍。可是追了一阵，兔子跑得越来越远了，猎狗知道追不上了，只好悻悻地回到猎人身边。猎人气急败坏地说：“你真没用，连一只受伤的兔子都追不到！”猎狗听了很不服气地辩解到：“我已经尽力而为了呀！”兔子带着枪伤成功地逃生回家后，兄弟们都围过来惊讶地问他：“那只猎狗那么凶，你又带了伤，是怎么甩掉它的？”兔子说：“它是尽力而为，我是竭尽全力呀！如果我不拼命跑，我就丢掉性命了呀！”可能大家都听过这个《竭尽全力与尽力而为》的故事，但是今天我想请大家从另一个方面思考一下，为什么猎人和猎狗两个却没有抓到一只兔子？仅仅是因为猎狗没有竭尽全力吗？不是的，兔子逃跑的真正原因，是他遇到了一个没有责任意识的团队，没有责任就没有动力，没有团队凝聚力，所以猎人只是站在一边看着猎狗去追兔子，而猎狗认为猎人都不去追兔子，自己能做到尽力而为就不错了。如果剧情更改一下，猎人和猎狗已经饿了好几天，他们必须找到猎物填饱肚子，碰巧遇到了这只兔子，那猎人和猎狗一定能够团结协作想方设法抓到这只兔子。所以说责任是完成工作任务的动力，责任能够提升团队的凝聚力，是团队的精神和灵魂。责任意识的强弱决定一个团队的兴衰成败，决定着形成什么样的文化氛围和价值追求环境。能够清楚自己的责任，并勇敢的去承担是团队中每一名队员应具备的素质。
责任，是做人做事能否成功的前提，有了责任，没有做不到的事，没有办不好的事。在今后的工作中我们必须时刻认清责任，不畏责任，勇于承担责任，乐于承担责任。工作中面对困难，毫不退缩，相信自己，热衷挑战。因为这是对自己的工作负责！对自己的人品负责，对自己的人生负责！
可能有人认为服务工作是可有可无的，是无足轻重的，做好做不好影响也不大，但我觉得服务工作是公司软实力的重要体现，对外提升公司形象，对内提供工作便利，所以做好服务工作至关重要，在工作中我们要视责任为约束、为义务，严守责任，同时自觉把尽责的过程当作修炼的过程，把履职的过程当作自我完善自我提高的过程，在负责任、尽责任的同时提高自己，实现自己的人生价值。
我相信如果每一个人都有这样的信心：人所能负的责任，我必能负；人所不能负的责任，我亦能负。那么我们的工作一定做的越来越好，我们的事业一定越来越成功，我们整个团队的实力一定越来越强，我们教投集团的旗帜一定能在滨海的上空持续飘扬！
我的演讲完毕，谢谢大家！
