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“公司规范年”行动计划优秀作品展示（二十一）——《规范提升，跑步向前》 孙广霞
作者： 时间：2017-07-14 00:00:00 访问次数：人
经过了一年的提升，部门队伍得到壮大，我也由一个主持工作的部门副职提升到了部门正职。不论部门还是个人，都有了较大的进步，同时也深感责任重大。为了能在规范年有更好的提升，能为公司贡献更大的力量，特制定以下行动计划：
一、做一个畏法度的乐天派。明太祖朱元璋曾问朝臣“天下何人最快乐？”有的说金榜题名者最快乐，有的说富甲一方者最快乐，这时，一个叫万钢的大臣说：“畏法度者最快乐”，朱元璋听后大悦。不得不说虽时隔六七百年，万钢的见解确实独到，对现在的我们也有很好的借鉴意义。规范年，公司层面，我们将认真组织每月第四周业务知识大讲堂，学习各部门业务知识，对相关的法律规定进行重点解读，部门内部，我们会将“遵纪守法最自由，违法乱纪不自由”的道理牢记心中。从部门内部开始，全员做到守规则，做示范。我个人层面，做一个“畏法度的乐天派”。
二、做一个守规定的领跑者。“图难于其易;为大于其细.天下难事,必作于易,天下大事,必作于细。”人事管理制度是公司的大制度，关乎每个人的保障和利益，作为制度制定部门，要从细微处着手，不给人犯错的机会，不给人钻空子的机会，树立正确的导向，公司制度流程修订完善后，积极组织部门责任人领学制度，推动严格落实；作为部门负责人，在公司和部门内部都要严格遵守制度规定，以身作则，时刻以一名党员和部门负责人岗位职责要求自己，强化责任担当，在组织企业文化落地的活动过程中，讲究方法，提前彩排，努力实现公司文化落地，争取做一个“守规定的领跑者”。
三、做一个懂规矩的老司机。“规矩诚设，不可欺以方圜”，对于一名党员来说，守规矩是以对党、对人民、对家庭、对自己负责的态度，是一种责任，一种担当。规范年，党委办公室将按计划组织先进党员评选，开展“向优秀党员学习”活动，在廉洁方面，时刻牢记：法律高压线、纪律警戒线、道德底线。在争创文明单位的工作中，积极作为，积极组织“最美家庭”“模范好人”评选。始终把纪律规矩挺在前面，以贤为镜、以廉为先、强化刚性约束，自觉遵纪守法，规范自己的言行，严格按程序办事、按规则办事。做一个“懂规矩的老司机”。
公司是我家，规范靠大家。规范年需要从我做起，我会以更加饱满的热情，扎实的作风，担当的勇气，在公司发展的里程碑留下我的痕迹。2017规范年，科学发展新征程。共建伟大公司，加油！
